Καλώς ήρθατε στην διαδικτυακή μας κοινότητα.
Εδώ μπορείτε να συζητήσετε και να ενημερωθείτε για θέματα που αφορούν την Πρωτοβάθμια Φροντίδα Υγείας.
Για να συμμετέχετε και να μπορείτε να κατεβάσετε αρχεία και εικόνες που βρίσκονται στα μηνύματα πρέπει να εγγραφείτε.
Η εγγραφή είναι δωρεάν και θα σας αποσταλεί άμεσα ένα e-mail για την ενεργοποίηση της εγγραφής σας.
Εάν δεν το λάβετε σε λίγα λεπτά ελέγξετε το φάκελο ομαδικής αλληλογραφίας ή το φάκελο SPAM ή το φάκελο ανεπιθύμητης αλληλογραφίας καθώς μπορεί να βρεθεί εκεί από λάθος του λογισμικού ηλεκτρονικού ταχυδρομείου.
Εάν έχετε ξεχάσει τον κωδικό σας, μπορείτε να ζητήσετε να σας ξανασταλεί από εδώ.
28 Μαρτίου 2024, 13:02:35

Αποστολέας Θέμα: "Απεριόριστο" στον αριθμό των εφημεριών λόγω "Εκτάκτων αναγκών" τ Νοσοκομείου ??  (Αναγνώστηκε 22877 φορές)

0 μέλη και 1 επισκέπτης διαβάζουν αυτό το θέμα.

9 Αυγούστου 2022, 13:47:14
Αναγνώστηκε 22877 φορές
Αποσυνδεδεμένος

anasm


Γειά σας,

Νιώθω ... ίσως ακριβώς, όπως πολλοί και από εσάς, ότι βρισκόμαστε σε μια εποχή Κατακρήμνισης του Ε.Σ.Υ ....
Με συνοδό
Αποτροπιαστική Ασυνοδοσία αποφάσεων από την πλευρά των εκάστοτε Διοικήσεων των Νοσοκομείων... 

Το αν παραιτήθηκαν, μαζικά (!!!), οι ειδικευόμενοι -άραγε για ποιόν λόγο (??) και έχουν μείνει Κλινικές, κομβικής σημασίας, πχ. η Παθολογική...
Σε κατάσταση Αποσύνθεσης...
Αυτός είναι λόγος, νομικά και ιατρικά θεσμοθετημένος,
η Διοίκησης (προφορικά ακόμα) να σού λέει ότι,
Έχω το "δικαίωμα", ως Διοίκηση, επικαλούμενη "έκτακτες ανάγκες", να σε βάλω όσες εφημερίες θέλω....
Ενώ ...
Αναφορικά με την Δικαιωματική -εκ του νόμου, "ημέρα ανάπαυσης" μετά από εφημερία (ρεπό)....
Εδώ,
Απλά ο Διοικητής να γελάει ... σαν να του λές το πιο πετυχημένο ... ανέκδοτο ;;;  :( >:( >:(
« Τελευταία τροποποίηση: 9 Αυγούστου 2022, 13:58:33 από anasm »

9 Αυγούστου 2022, 17:04:27
Απάντηση #1
Αποσυνδεδεμένος

Argirios Argiriou

Moderator
Δεν έχω εργαστεί ποτέ σε Ελληνικό Νοσοκομείο, αλλά,

τι μπορεί να σου κάνει ο Διοικητής του Νοσοκομείου, εάν εσύ, ως Ιατρός, εφαρμόσεις απλά τον Νόμο και πάρεις το ρεπό σου που δικαιούσαι;

Θα σε πάει στα Δικαστήρια; (Ίσα ίσα, που εσύ μπορείς να τον πας στα Δικαστήρια, για μη εφαρμογή του νόμου).
Before ordering a test decide what you will do if it is (1) positive, or (2) negative. If both answers are the same, don't do the test. Archie Cochrane.

9 Αυγούστου 2022, 18:06:57
Απάντηση #2
Αποσυνδεδεμένος

anasm


Δεν είναι ορατοί οι σύνδεσμοι (links). Εγγραφή ή Είσοδος
Δεν έχω εργαστεί ποτέ σε Ελληνικό Νοσοκομείο, αλλά,

τι μπορεί να σου κάνει ο Διοικητής του Νοσοκομείου, εάν εσύ, ως Ιατρός, εφαρμόσεις απλά τον Νόμο και πάρεις το ρεπό σου που δικαιούσαι;

Θα σε πάει στα Δικαστήρια; (Ίσα ίσα, που εσύ μπορείς να τον πας στα Δικαστήρια, για μη εφαρμογή του νόμου).

Σας ευχαριστώ πάρα πολύ κύριε Αργυρίου !!

Νομίζω θα πρέπει να ψάξω τον σχετικό νόμο, και να μιλήσω με ειδικό δικηγόρο...

Απ'ότι θυμάμαι, κάποτε, χρόνια τώρα,
που είχα διαβάσει τις σχετικές παραγράφους του, μιλούσε ΓΕΝΙΚΆ για "Ημέρα ανάπαυσης μετά από εφημερία"...
ΧΩΡΊΣ
να διευκρινίζει ΑΝ αυτό αφορά, αποκλειστικά στις Ενεργές εφημερίες, αφήνοντας κάποιο "παράθυρο", ΕΙΔΙΚΆ, στην περίπτωση των Εφημεριών Ετοιμότητας...
Και, ρεαλιστικά,
Πολύ δε περισσότερο ΑΝ προκύπτει ότι, κατά την εν λόγω ("υπόθεση εργασίας") Εφημερία Ετοιμάτητας :
Δεν χρειάστηκε να μεταβείς στο Νοσοκομείο,
Ή να γίνει κλήση σου, στο τηλέφωνο, κατά τη διάρκεια της νύχτας...


Άρα, βάσει "Λογικής" δικαιούσαι την επόμενη ημέρα, ως ημέρα ανάπαυσης....  ??? ???
« Τελευταία τροποποίηση: 9 Αυγούστου 2022, 18:09:27 από anasm »

9 Αυγούστου 2022, 21:28:32
Απάντηση #3
Αποσυνδεδεμένος

GirousisN


Ο εβδομαδιαίος χρόνος απασχόλησης δε μπορεί να ξεπερνάει τις 60 ώρες εργασίας.
Αυτό ισχύει καθ' υπέρβαση του 48ώρου με προσωπική, έγγραφη συναίνεση του ιατρού.

Δεν είναι ορατοί οι σύνδεσμοι (links). Εγγραφή ή Είσοδος

Οτιδήποτε παραπάνω μόνο με ''εντέλλεσθε'' που θα καταπέσει αμέσως...

10 Αυγούστου 2022, 12:37:41
Απάντηση #4
Αποσυνδεδεμένος

Γ.Κτιστάκης

Moderator
Και το ''εντέλλεσθε'  από τον διοικητή είναι παραβίαση του νομικού πλαισίου, εκτός και εαν το βγάλει ο εισαγγελέας. Για να συμβεί αυτό όμως θα πρέπει πρώτα να κηρυχτεί η  μονάδα σε κατάσταση έκτακτης ανάγκης. Δεν φτάνει απλώς να το πει η διοίκηση.

10 Αυγούστου 2022, 12:39:39
Απάντηση #5
Αποσυνδεδεμένος

Αρχίατρος

Επώνυμοι
Αν θυμάμαι καλά οι ετοιμότητας, δεν δικαιολογούν ρεπό !

Μίλα με δικηγόρο με εξειδίκευση στο Ιατρικό Δίκαιο, προφανώς θέλει hard rock η φάση.

10 Αυγούστου 2022, 12:43:22
Απάντηση #6
Αποσυνδεδεμένος

iceman


Δεν είναι ορατοί οι σύνδεσμοι (links). Εγγραφή ή Είσοδος
Αν θυμάμαι καλά οι ετοιμότητας, δεν δικαιολογούν ρεπό !


Και εγω μονο μετα απο ενεργη εφημερια ξερω οτι δικαιουσαι ρεπο, τον οποιο μπορει να μεταφερθει ως μια εβδομαδα μετα.
The winner takes it all........

10 Αυγούστου 2022, 12:50:09
Απάντηση #7
Αποσυνδεδεμένος

Γ.Κτιστάκης

Moderator
Δεν είναι ορατοί οι σύνδεσμοι (links). Εγγραφή ή Είσοδος
Αν θυμάμαι καλά οι ετοιμότητας, δεν δικαιολογούν ρεπό !

Μίλα με δικηγόρο με εξειδίκευση στο Ιατρικό Δίκαιο, προφανώς θέλει hard rock η φάση.
Η παραβίαση του μεγίστου εβδομαδιαίου χρόνου εργασίας (48ωρο), είναι εκτός νομικού πλαισίου. Σε αγωγή που εμείς (4 ιατροί) κάναμε το 2008,(την έχει η ΟΕΝΓΕ , εάν την κράτησε και δεν την πέταξε στο καλάθι) το δικαστήριο το αναφέρει αυτό σαφέστατα και τουλάχιστον επιδίκασε σε εμάς αποζημίωση για ηθική βλάβη. Μόλις πριν λίγες ημέρες μας κατατέθηκαν τα χρήματα της αποζημίωσης. (από το 2008, πήγαμε στο 2022!!!)

11 Αυγούστου 2022, 03:29:16
Απάντηση #8
Αποσυνδεδεμένος

timex


Δε νομίζω να παραιτήθηκαν μαζικά οι ειδικευόμενοι σε όλη την Ελλάδα απλα δεν επιλέγουν να κάνουν ειδικότητα στην Ελλάδα και πηγαίνουν στο εξωτερικό.
Και κατά τη γνώμη μου πολύ καλά κάνουν!

12 Αυγούστου 2022, 11:03:40
Απάντηση #9
Αποσυνδεδεμένος

nek

Ιατροί
Δεν είναι ορατοί οι σύνδεσμοι (links). Εγγραφή ή Είσοδος
Δεν είναι ορατοί οι σύνδεσμοι (links). Εγγραφή ή Είσοδος
Αν θυμάμαι καλά οι ετοιμότητας, δεν δικαιολογούν ρεπό !

Μίλα με δικηγόρο με εξειδίκευση στο Ιατρικό Δίκαιο, προφανώς θέλει hard rock η φάση.
Η παραβίαση του μεγίστου εβδομαδιαίου χρόνου εργασίας (48ωρο), είναι εκτός νομικού πλαισίου. Σε αγωγή που εμείς (4 ιατροί) κάναμε το 2008,(την έχει η ΟΕΝΓΕ , εάν την κράτησε και δεν την πέταξε στο καλάθι) το δικαστήριο το αναφέρει αυτό σαφέστατα και τουλάχιστον επιδίκασε σε εμάς αποζημίωση για ηθική βλάβη. Μόλις πριν λίγες ημέρες μας κατατέθηκαν τα χρήματα της αποζημίωσης. (από το 2008, πήγαμε στο 2022!!!)
για τι ποσον μιλαμε?

Λέξεις κλειδιά:
 

Σχετικά θέματα

  Τίτλος / Ξεκίνησε από Απαντήσεις Τελευταίο μήνυμα
0 Απαντήσεις
45240 Εμφανίσεις
Τελευταίο μήνυμα 19 Μαρτίου 2011, 14:40:05
από Argirios Argiriou
3 Απαντήσεις
14381 Εμφανίσεις
Τελευταίο μήνυμα 30 Ιουλίου 2014, 07:34:57
από GirousisN
1 Απαντήσεις
35958 Εμφανίσεις
Τελευταίο μήνυμα 17 Αυγούστου 2021, 13:25:21
από tabis
0 Απαντήσεις
19650 Εμφανίσεις
Τελευταίο μήνυμα 10 Οκτωβρίου 2021, 00:11:39
από Argirios Argiriou
4 Απαντήσεις
22129 Εμφανίσεις
Τελευταίο μήνυμα 21 Αυγούστου 2022, 18:41:57
από anasm