Θέματα Εργασίας > Εργασία στο δημόσιο τομέα
Εφημερίες ΕΣΥ -ΥΥ-ΚΑ και Ε.Ε.
Γ.Κτιστάκης:
Δεν είναι ορατοί οι σύνδεσμοι (links).
Εγγραφή ή ΕίσοδοςΔηλαδή με το εντέλλεστε νομιμοποίητε η εκτέλεση πέραν των 4 εφημερίων τον μήνα, ή νομιμοποιείτε η εργασία πέραν των προβλεπομένων ωρών εργασίας ???
Δεν είναι παράνομο το εντέλλεστε και άρα θα πρέπει να προσφύγουν οι θιγόμενοι στην δικαιοσύνη και διεκδίκηση δικαστικά την ανάλογη αποζημίωση για αυτήν την παράνομη υπερωριακή εργασία???
Ποιο το νόημα να καταθέτουμε προγράμματα με 4 εφημερίες τον μήνα και μετά από ένα εντέλλεστε να κάνουμε 8 έως 12????
Μήπως ότι το μόνο που μας ενδιαφέρει είναι τελικά να γράφουμε στο πρόγραμμα 8-10 εφημερίες ,να κάνουμε 0-ελάχιστες και να τις πληρωνόμαστε όλες αφού τις γράφουμε με εντέλλεστε??
Όταν το 2008 έγινε η ίδια διαδικασία, εμείς στο Κ.Υ, μετά το εντέλλεστε προχωρήσαμε σε αγωγή για την παράνομη Υπερωριακή εργασία, αλλά δυστυχώς δεν είχαμε και ούτε έχουμε στήριξη, ούτε από την ένωση
του νομού (έστω με δήλωση συμπαράστασης), αλλά ούτε και από κάπου αλλού. ........... και άρα αναμένουμε την απόφαση της δικαιοσύνης .
ΓΙΑΤΙ ΔΕΝ ΠΡΑΤΤΕΙ ΤΟ ΙΔΙΟ ΚΑΙ Η ΟΕΝΓΕ?????
--- Τέλος παράθεσης ---
Και η απόφαση βγήκε και με πανηγυρικό (και ΑΣΤΕΙΟ) τρόπο η εισαγγελία λέει…..
ΕΦΗΜΕΡΕΥΕΤΕ ΣΚΛΑΒΟΙ!!!!!! ΕΦΗΜΕΡΕΥΕΤΕ ΣΚΛΑΒΟΙ!!! ΕΦΗΜΕΡΕΥΕΤΕ ΣΚΛΑΒΟΙ!!! [/b]
Τέρμα λοιπόν τα εξώδικα και οι απειλές για μηνύσεις κτλ που εξαγγέλλουν διάφορες ενώσεις…… Κατά μέτωπο ρήξη με το υπουργείο χρειάζεται και όχι απειλές…..
Δ. Κουναλάκης:
Ενδιαφέρουσα άποψη αυτής της Εισαγγελέως..... Νομίζω ότι πρέπει να υπάρξουν αποδείξεις και για τα νυχτερινά της ότι είναι ανθυγιεινά για να τα πληρώνεται extra....
"....βρέθηκαν πάσχοντες, από «πνευμονία»...... Ωστόσο, από κανέναν αποδεικτικό στοιχείο δεν προέκυψε ότι οι ανωτέρω παθήσεις - βλάβες της υγείας τους υπήρξαν απότοκος υπερκοπώσεως, λόγω του εξαντλητικού ωραρίου και των εν γένει δυσμενών συνθηκών εργασίας τους, ούτε πολύ περισσότερο ότι ο εγκαλούμενος, κατά τον καθορισμό των εφημεριών, καθ' υπέρβαση του προβλεπομένου 48ώρου, προέβλεψε ή μπορούσε να προβλέψει, ως ενδεχόμενο αποτέλεσμα της ενέργειας του αυτής την βλάβη της υγείας των συγκεκριμένων εγκαλούντων και δη την προσβολή τους από τις ανωτέρω νόσους, οι οποίες μπορούν να αποτελέσουν απόρροια πολυποίκιλων παραγόντων και ότι αποδεχόταν το αποτέλεσμα αυτό ή πίστευε ότι δεν θα επερχόταν,"
Ελπίζω κάποιοι να θυμάστε ότι τα λεγόμενα του κ. Μιχαήλ είναι εκτός ελληνικής πραγματικότητας.....
Γ.Κτιστάκης:
Ο.Κ δεν έχει ευθύνες ο Διοικητής αφού ενέργησε κατόπιν εντολής ανωτέρων (Υπουργείο – ΔΥΠΕ). Σε αυτές τις υπηρεσίες δεν υπηρετούν πρόσωπα που είναι ίσοι απέναντι στον νόμο? Αυτοί δεν ευθύνονται?
Για τις παραβιάσεις αυτές δεν πρέπει ο εισαγγελέας με αφορμή την μήνυσή μας κατά οποιουδήποτε τρίτου υπεύθυνου να διερευνήσει την υπόθεση για να βρει τους παραβάτες??
Ή μήπως όλα αυτά που λέει η οδηγία της ΕΕ και το εθνικό δίκαιο δεν υφίστανται κατά αυτόν??
Τελικά παραβιάζεται το δικαίωμά μας για το ανώτατο όριο εργασίας ή όχι??
Το επόμενο που θα κάνουμε είναι να καλέσουμε τον εισαγγελέα την ημέρα που λήγει το νόμιμο όριο εργασίας μας και να μας διατάξει ο ίδιος επικαλούμενος ανάγκη δημόσιας υγείας με επίταξη του ιατρικού δυναμικού (ΕΣΥ + 35 Ιδιώτες της περιοχής) για υγειονομική κάλυψη της περιοχής.
Αθάνατη Ελληνική δικαιοσύνη!!!!
Koterakis:
.
Γ.Κτιστάκης:
Δεν είναι ορατοί οι σύνδεσμοι (links).
Εγγραφή ή Είσοδος
Και η απόφαση βγήκε και με πανηγυρικό (και ΑΣΤΕΙΟ) τρόπο η εισαγγελία λέει…..
ΕΦΗΜΕΡΕΥΕΤΕ ΣΚΛΑΒΟΙ!!!!!! ΕΦΗΜΕΡΕΥΕΤΕ ΣΚΛΑΒΟΙ!!! ΕΦΗΜΕΡΕΥΕΤΕ ΣΚΛΑΒΟΙ!!! [/b]
Τέρμα λοιπόν τα εξώδικα και οι απειλές για μηνύσεις κτλ που εξαγγέλλουν διάφορες ενώσεις…… Κατά μέτωπο ρήξη με το υπουργείο χρειάζεται και όχι απειλές…..
--- Τέλος παράθεσης ---
Να αναμένω θέση- κίνηση από την τοπική ένωση και από την ΟΕΝΓΕ για αυτήν την απόφαση ή μήπως είναι πολύ αισιόδοξο???
Πλοήγηση
[0] Λίστα μηνυμάτων
[#] Επόμενη σελίδα
Μετάβαση στην πλήρη έκδοση