Θέματα Εργασίας > Εργασία στο δημόσιο τομέα
Εφημερίες ΕΣΥ -ΥΥ-ΚΑ και Ε.Ε.
D-Michalis:
Δεν είναι ορατοί οι σύνδεσμοι (links).
Εγγραφή ή ΕίσοδοςΒέβαια από μια διαφορετική οπτική γωνία μπορούμε να θεωρήσουμε ότι έρχεσαι να επιβεβαιώσεις όσα γράφει!
--- Τέλος παράθεσης ---
Όσα γράφει είναι επιβεβαιωμένα -δυστυχώς- πανταχόθεν. Θεμιτά όμως επιτεύγματα, αν δεν είχαμε κατέβει από το όχημα του 48/58ώρου και δε συνεχίζαμε « πεζή» την οδοιπορία μας, κουβαλώντας ένα ασήκωτο βάρος στην πλάτη μας, αυτό της εν τέλει, ελλείψης πίστης στην ανθρώπινη εργασία και από εμάς τους ίδιους.
Δεν εξηγείται αλλιώς η «εξαφάνιση» της συζήτησης για οροφή ωρών εργασίας.
Παραθέτω ορισμένες από τις σκέψεις που αποτυπώνει σε επιστολή που έλαβα ο κ. Μ. Μιχαήλ, Δικηγόρου:
«Επισημαίνω με ιδιαίτερη έμφαση, γεγονός που επιβεβαιώνει και στην από 05 Νοεμβρίου 2008 Γνωμοδότησή του ο Καθηγητής Εργατικού Δικαίου της Νομικής Σχολής του Πανεπιστημίου Θεσσαλονίκης Α.Γ. Καζάκος, ότι έστω και με τη σύναψη συλλογικής σύμβασης εργασίας, οι προβλεπόμενες παρεκκλίσεις του άρθρου 14 του Π.Δ.88/1999 όπως αυτό τροποποιήθηκε από το άρθρο 4 του Π.Δ.76/2005 δεν αφορούν τις ρυθμίσεις του άρθρου 6 του Π.Δ.88/1999 για τη μέγιστη εβδομαδιαία διάρκεια εργασίας.»
«Ουδόλως θα επηρεασθεί η απόλυτη νομική ισχύ του δικαιώματος των Γιατρών (ειδικευμένων και ειδικευόμενων) για 48ωρο και 56ωρο, ως ανώτατος επιτρεπόμενος εβδομαδιαίος χρόνος εργασίας, περιλαμβανομένων των εφημεριών.
Μόνοι οι Γιατροί νομιμοποιούνται να παρεκκλίνουν ή να παραιτούνται από το ως άνω προσωποπαγές κοινωνικό ευεργέτημα.»
«Γιατί αποφεύγεται με θρησκευτική ευλάβεια η αναγνώριση και αποζημίωση της εφημερίας ως υπερωρία και συνακόλουθα η αναγνώρισή της ως χρόνος προϋπηρεσίας και άρα συντάξιμος χρόνος;»
Ή στραβά αρμενίζουμε ή στραβός ειν’ ο γιαλός !!!
flone:
Δεν είναι ορατοί οι σύνδεσμοι (links).
Εγγραφή ή ΕίσοδοςΟμολογώ ότι την τελευταία εβδομάδα παρακολουθώ τη συζήτηση για τις εφημερίες με ένα μόνιμο σφίξιμο στο στομάχι.
--- Τέλος παράθεσης ---
Μόνο σφίξιμο στο στομάχι, πάλι καλά είναι…
‘Η γνώμη μου είναι ότι χάσαμε μια ιστορική ευκαιρία να συνομιλήσουμε με την κοινωνία και να ξαναζωντανέψουμε την ξεχασμένη συζήτηση για την Υγεία. (…)
ο ρόλος όλων υπόλοιπων ήταν να προετοιμάσουμε την κοινωνία για το ενδεχόμενο κλείσιμο νοσοκομείων και Κ.Υ.’
Τη μέρα που συνεδρίαζε η ΟΕΝΓΕ για την τελική απόφαση είχαμε στάση εργασίας. Στηθήκαμε στην πύλη του Νοσοκομείου και μοιράζαμε στον κόσμο που έμπαινε κι έβγαινε μια ‘ανοιχτή επιστολή’ της τοπικής Ένωσης που εξηγούσε ποια είναι τα προβλήματα, τι ζητάμε κι ότι μπορεί να μη λειτουργεί το Νοσοκομείο σε λίγες μέρες. Δεν ήταν κάτι σπουδαίο, κι ίσως λίγο αργά, αλλά αυτό μπορούσαμε αυτό κάναμε. Άλλωστε με τα δεδομένα Φλώρινας, ήταν πρωτοπορία. Μείναμε 4 ώρες εκεί. Πολύ λίγοι ήταν αυτοί που κοντοστάθηκαν έστω λίγα δευτερόλεπτα, μας χαμογέλασαν και είπαν ότι είναι μαζί μας. Μάλλον αδιαφορία, μάλλον καχυποψία, σε λίγες δε περιπτώσεις, περιφρόνηση. Μπορούμε να φανταστούμε τι σκεφτόντουσαν; Να προσπαθήσουμε:
- Εσύ δεν είσαι που σε κυνηγούσα δυο ώρες χθες να μου πεις πώς πάει ο πατέρας μου και αφού μου πέταξες δυο ακαταλαβίστικες κουβέντες στο διάδρομο, εξαφανίστηκες κι ούτε πρόλαβα να ρωτήσω κάτι άλλο;
- Εσύ δεν είσαι που με έστειλες αλλού να κάνω την εξέταση ενώ αυτή γίνεται δωρεάν στο διπλανό Νοσοκομείο;
- Εσύ δεν είσαι που έρχεσαι 9 και φεύγεις 2 παρά;
- Εσύ δεν είσαι που με ξεβράκωσες μπροστά σε άλλους τρεις ασθενείς και πέντε γιατρούς με την πόρτα του θαλάμου ανοιχτή;
Υπάρχει και η άλλη όψη:
- Θυμάσαι που ήρθα 11 το βράδυ για τα λαιμά μου που πονούσανε πέντε μέρες και δεν ήθελες να με εξετάσεις; Αλλά σε κανόνισα, πήρα τηλέφωνο το Διοικητή και με εξέτασε άλλος γιατρός.
- Θυμάσαι που δεν μου έδινες το χαρτί να βγει η γιαγιά παραπληγική για να παίρνω το επίδομα να βγαίνω έξω το Σαββατόβραδο;. Αλλά σε κανόνισα, μίλησα με τον κολλητό μου από το κόμμα και μου το έδωσε αυτός.
Κι άλλα πολλά.
Τι θα πούμε στην κοινωνία όταν είναι απέναντί μας ή μας θεωρεί υπηρέτες της; Και τι κάνουμε γι’ αυτό εκτός κινητοποιήσεων; Πόσο καλά κάνουμε τη δουλειά μας; Πάνω απ’ όλα η ‘συναδελφικότητα’; Πάνω από όλα το κόμμα; Μετά είναι οι αποφάσεις της ΟΕΝΓΕ ‘συντεχνιακές’; Μετά είναι οι συνδικαλιστές κομματικοί;
‘Δημιουργήθηκε μάλιστα ένα κλίμα στο οποίο άνθρωποι που πριν ένα χρόνο μετρούσαν τα φασούλια, να είναι διατεθειμένοι να ρισκάρουν μέρος του εισοδήματος τους (…) Μια μπλόφα κάναμε με δύο άσσους στο τραπέζι και τρία λιμά στο χέρι!!’
Επίσης την προσωπική μου εμπειρία μεταφέρω και ελπίζω αλλού να μην ήταν έτσι. Πολύ λίγοι ρισκάρανε, γιατί πολύ λίγοι πιστέψανε ότι θα κλείνανε. Η μπλόφα ήταν άσφαιρη. Πρώτα, γιατί η εργοδοσία μας ξέρει καλά με ποιους έχει να κάνει. Δεν μας γνώρισε χθες. Ο ήδη διασπασμένος κλάδος γίνεται θρύψαλα με ένα πολυδιευθυντικό. Στην τελευταία Συνέλευση, η ερώτηση που έκανε πάταγο ήταν ‘Πότε θα γίνω διευθυντής’. Δεύτερο, γιατί είμαστε εκ γενέσεως φραγκοφονιάδες. Γι’ αυτό δεν γίναμε γιατροί; (Δυστυχώς δεν μπορώ να το αναλύσω περαιτέρω επωνύμως…). Πώς ξεκίνησαν όλα; Όταν μερικοί επίτροποι δεν πληρώνανε. Γιατί να μπλέξουμε με 2/4 εφημερίες, ελεγκτικά, ολομέλειες, εισαγγελείς, μηνύσεις κλπ κλπ. Αφού είμαστε διατεθειμένοι να χάσουμε εισόδημα για να διεκδικήσουμε καλύτερο ΕΣΥ, να η απεργία διαρκείας. Κύριοι… Ποιος το πρότεινε; Τρίτο, η Εξουσία είναι πιο έμπειρος εκβιαστής από μας. Η μετακίνηση των συναδέλφων Παιδιάτρων της Πτολεμαΐδας για εφημερίες στην Κοζάνη τυχαία ήτανε; Ήμαστε έτοιμοι να ξεσπιτωθούμε για το ‘κίνημα’; Και το άλλο, αυτό το αισχρό έγγραφο του Υπουργείου με τις τελικές προτάσεις (κάθε παράγραφος τελειώνει με τη φράση ‘το μέτρο αυτό κοστολογείται τόσα εκατομμύρια ευρώ’) πότε θα το δούμε αναρτημένο σε κάποιο αγωνιστικό site? Το λέει ξεκάθαρα ο άνθρωπος, είμαι σε θέση να σας κόψω λεφτά από εφημερίες, κανονίστε την πορεία σας.
Ο εκβιασμός δεν ήταν ότι θα κλείσουν τα νοσοκομεία. Ο μόνος εκβιασμός ήταν ότι αρχίσανε να γράφουνε οι εφημερίδες πως οι γιατροί λένε ότι θα κλείσουν τα νοσοκομεία. Οπότε πράγματι αυτά που πήραμε πολλά ήταν. Και πάλι ευχαριστώ να λέμε που το δελτίο τύπου του Υπουργείου δεν αναφέρει τα ποσά των αυξήσεων. Άντε να βγεις στην κοινωνία μετά…
‘η συσωρευμένη αγανάκτηση του κόσμου που αναζητά ένα τέλος στην ομηρεία των εφημεριών (…)οποιαδήποτε κουβέντα για το αν είναι 300 ή 400, καθαρά ή μεικτά, απολύτως δευτερεύουσα’.
Κανείς δεν διαφωνεί. Δευτερεύουσα μεν, απόλυτα αλληλένδετη όμως. Χωρίς στοιχειωδώς αξιοπρεπή βασικό μισθό, θα είμαστε πάντοτε εκβιαζόμενοι που θα νομίζουμε ότι μπορούμε να εκβιάσουμε. Γι’ αυτό δύσκολα μπορεί να μιλήσει κανείς για ξεπούλημα, προδοσίες κλπ. Ήταν ψυχρός ρεαλισμός, αλλά πλασαρίστηκε άκομψα, αντιδημοκρατικά και ανειλικρινώς. Μεγάλη νίκη ή μια πρώτη νίκη;
Και η νίκη ήταν ότι κάτι ξύπνησε:
‘Να ανοίξουμε επιτέλους στα σοβαρά τη συζήτηση για τις συνθήκες δουλειάς ,αλλά και για την Υγεία’
Το αίτημα αυτό, κι αν ήταν το μόνο που θα κερδίζαμε, είναι η πρώτη νίκη.
Γιώργος Γεωργακούδας
Νευρολόγος – Επιμελητής Β΄
Γενικό Νοσοκομείο Φλώρινας
timex:
Δεν είναι ορατοί οι σύνδεσμοι (links).
Εγγραφή ή ΕίσοδοςΣυνάδελφε timex,
συγνώμη αν φανώ κακός ή περίεργος. Σέβομαι το ενδιαφέρον - αγωνία σου για την τελική αύξηση στο μισθό του ειδικευόμενου όμως κατάφερες ποστάροντας μια λεξούλα να "ανατρέψεις" όλο όσα έγραψε ο συνάδελφος Μακρέας παραπάνω.
Βέβαια από μια διαφορετική οπτική γωνία μπορούμε να θεωρήσουμε ότι έρχεσαι να επιβεβαιώσεις όσα γράφει!
--- Τέλος παράθεσης ---
Ομολογώ ότι έχεις δίκιο και συμφωνώ με την τελευταία πρότασή σου.
Την ερώτηση την έκανα γιατί στο νοσοκομείο μας , κυκλοφορούν κάποιοι που προσπαθούν να μας "φοβίσουν" λέγοντας ότι η αύξηση που θα πάρουμε είναι 90 ευρώ.Αυτός ήταν ο λόγος που ρώτησα.
Κατα τη γνώμη μου , το κύριο αίτημα που έγινε δεκτό και κατάφερε τους εκπροσώπους μας να συμφωνήσουν είναι το πολυδιευθυντικό και τίποτα άλλο.
Πατρωνάκης Μάνος:
Σκέψεις και επισημάνσεις επί βασικών ζητημάτων
της υπό διαπραγμάτευση συλλογικής σύμβασης των Γιατρών Ε.Σ.Υ.
Μιχαήλ Δ. Μιχαήλ
14.ΧΙ.08
D-Michalis:
Τα αποσπάσματα που παρέθεσα παραπάνω προέρχονται από αυτό το έγγραφο και θα το δημοσίευα σήμερα ολόκληρο (αφού πήρα το ΟΚ από τον κ. Μιχαήλ), αλλά με πρόλαβε ο Μάνος.
Αξιοσημείωτο κείμενο που πέραν των ;egkyrvn kai ενδιαφερουσών σκέψεων που αποτυπώνονται, επισημαίνεται με έμφαση ότι παρά την Συλλογική Sύμβαση κανείς δεν μπορεί να σε υποχρεώσει να εργαστείς πέραν των 48 ωρών.
Θα μου πείτε «πώς να εργαστείς 48 ώρες» με το τελικό εισόδημα που θα προκύψει»? Έλα μου ντέ.
Εισόδημα και ώρες εργασίας είναι δεμένα με ομφάλιο λώρο. Αν δεν ρυθμιστούν πακέτο, είναι δώρο άδωρο.
Αν όμως η «εφημερία» ήταν «υπερωρία» τότε τα πράγματα θα ήταν πολύ διαφορετικά.
Όμως, αυτή η θέση, σχεδόν δεν ακούστηκε κάν, ενώ από το τελικό κείμενο έχει εξοβελιστεί.
Πλοήγηση
[0] Λίστα μηνυμάτων
[#] Επόμενη σελίδα
Μετάβαση στην πλήρη έκδοση