Άλλες κατηγορίες μηνυμάτων > Χαλαρή κουβέντα

MD crisis - Κρίση ανθρώπινου ιατρικου δυναμικού.

(1/9) > >>

Gatekeeper:
Στα επόμενα χρόνια καθως συνταξιοδοτούνται οι babyboomers θα υπάρξει σημαντικο έλλειμμα ιατρικου δυναμικού στις ανεπτυγμένες αλλά και αναπτυσσόμενες χώρες.

Στις ΗΠΑ χρειαστουν 150.000 επιπλέον ιατρους ως το 2025.
Δεν είναι ορατοί οι σύνδεσμοι (links). Εγγραφή ή Είσοδος

Στην Αυστραλία το 1/3 των GPs θα συνταξιοδοτηθεί.

Στην Γερμανία οι ανάγκες σε ιατρικό δυναμικό είναι ήδη ορατές όπως αποτυπώνεται από τους 6000 μετανάστες Ελληνες ιατρούς.

Η Βραζιλία χρειαζεται άμεσα 6.000 ιατρούς.

Δεν είναι ορατοί οι σύνδεσμοι (links). Εγγραφή ή Είσοδος

Κανεις δεν πρόκειται να ξοδεψει χρημα για την εκπαίδευση-ειδίκευσή τους ΟΛΟΙ θέλουν ειδικευμένους εμπειρους ιατρούς.
Αυτό σημαίνει αγριο headhunting και επιδείνωση των μεταναστευτικών ροών από χώρες όπως η Ελλαδα.
Πιστευω πως ειναι θέμα χρόνου να υπάρξει και στην Ελλαδα κρίση ιατρικου δυναμικού παρότι τα σημερινά νούμερα δεν επαληθεύουν κάτι τέτοιο.

ΑΡΗΣ:
Υπάρχουν πρόσφατα αριθμητικά δεδομένα για το ελληνικό δημόσιο σύστημα υγείας?
Εκτός από τις συνταξιοδοτήσεις,  υπάρχουν πολλές παραιτήσεις το τελευταίο διάστημα και από ό,τι λέγεται το 2014  θα υπάρχουν δραματικά δεδομένα.
Πάντως στη σελίδα της apografi.gov.gr αναφέρονται 1637 επιμελητές Β για το σύνολο των νοσοκομείων και κέντρων υγείας. Οι επιμελητές Β συνήθως είναι οι περισσότεροι αριθμητικά σε σχέση με τους επιμελητές Α και τους διευθυντές.

Gatekeeper:
Δεν είναι ορατοί οι σύνδεσμοι (links). Εγγραφή ή ΕίσοδοςΥπάρχουν πρόσφατα αριθμητικά δεδομένα για το ελληνικό δημόσιο σύστημα υγείας?
Εκτός από τις συνταξιοδοτήσεις,  υπάρχουν πολλές παραιτήσεις το τελευταίο διάστημα και από ό,τι λέγεται το 2014  θα υπάρχουν δραματικά δεδομένα.
Πάντως στη σελίδα της apografi.gov.gr αναφέρονται 1637 επιμελητές Β για το σύνολο των νοσοκομείων και κέντρων υγείας. Οι επιμελητές Β συνήθως είναι οι περισσότεροι αριθμητικά σε σχέση με τους επιμελητές Α και τους διευθυντές.

--- Τέλος παράθεσης ---

Δεν είναι ορατοί οι σύνδεσμοι (links). Εγγραφή ή Είσοδος

Από τις εκτιμήσεις του ΟΟΣΑ Στην Εικόνα 1, φαίνεται ότι το 2011, το 10% περίπου των Ελλήνων γιατρών είναι ηλικίας μεταξύ 60 και 64. Στο σύνολο των 70.000 γιατρών, η αναλογία μας δίνει 7.000, σε καθεστώς συνταξιοδότησης μέχρι το 2015. Από την αναλογία των νοσοκομειακών γιατρών στο σύνολο, καταλήγουμε στο συμπέρασμα ότι στην 4ετία 2012-2015 αναμένουμε περίπου 2.700 συνταξιοδοτήσεις νοσοκομειακών γιατρών. Επειδή, όμως στη διετία 1985-1987 έγιναν μαζικές προσλήψεις γιατρών στα νοσοκομεία, η αποχώρηση γιατρών μέχρι το 2015 προβλέπεται σημαντικά μεγαλύτερη από το ελάχιστο των 2.700. Αυτό επιτρέπει την ανανέωση του ιατρικού δυναμικού των νοσοκομείων σε κάποιο βαθμό, ακόμη και αν τηρηθεί ο γενικός κανόνας 5:1 μεταξύ αποχωρήσεων και νέων προσλήψεων που θα ισχύει για τα επόμενα αρκετά χρόνια.

Από τα στοιχεία της Βάσης Δεδομένων του ΟΟΣΑ, όμως, προκύπτει ότι η χώρα μας έχει  πλεονάζον ιατρικό δυναμικό, όχι μόνο συνολικά, αλλά και στον αριθμό των νοσοκομειακών γιατρών. Σύμφωνα με τα στοιχεία του ΥΥΚΑ, το 2010 ο αριθμός των υπηρετούντων γιατρών  στα δημόσια νοσοκομεία ανέρχεται σε περίπου 26.000. Συγκρινόμενος με διαθέσιμα στοιχεία από χώρες του ΟΟΣΑ και σύμφωνα με διαφορετικούς τρόπους υπολογισμού, το πλεονάζον ιατρικό δυναμικό κυμαίνεται από 4.500 έως 10.000 γιατρούς, με πιο αξιόπιστη την εκτίμηση των 6.500 γιατρών. Ένα μεγάλο μέρος του πλεονάσματος οφείλεται και στον μεγάλο αριθμό νοσοκομείων («Η πρόσφατη Ευρωπαϊκή εμπειρία») και, μάλιστα, μικρών νοσοκομείων λόγω του νησιωτικού και ορεινού χαρακτήρα της χώρας. Αυτό, όμως σημαίνει ότι οι συνταξιοδοτήσεις μόνες τους δεν αρκούν για να αντιμετωπίσουν το πλεόνασμα γιατρών, ακόμη και αν κανείς νέος γιατρός δεν προσληφθεί στα επόμενα τέσσερα χρόνια. Αυτό είναι ένα σημαντικό πολιτικό πρόβλημα και, ταυτόχρονα, δυσκολεύει την προοπτική ανανέωσης του ιατρικού δυναμικού.

Δεν είναι ορατοί οι σύνδεσμοι (links). Εγγραφή ή Είσοδος

Το κομμάτι της διαχείρισης ανθρώπινου δυναμικού στο ΕΣΥ παρουσιάζει σοβαρά σφάλματα. Συγκεκριμένα :
•   Υπολογίζει τους ιατρούς του ΕΣΥ σε 26.000 την στιγμή που οι υπηρετούντες ειδικευμένοι ιατροί είναι 12.250 με 12.300. Προφανώς συνυπολογίζει τους ειδικευόμενους (10.200) και τους αγροτικούς ιατρούς (3.500 περίπου).Το γεγονός ότι θεωρεί ειδικευμένους και ανειδίκευτους ίδιο και το αυτό, τον οδηγεί σε λανθασμένη αντίληψη του Ε.Σ.Υ.
•   Σε μία Σοβιετικού τύπου προσέγγιση εξακολουθεί να συνδέει τον αριθμό των ιατρών με τις κλίνες , σε μία εποχή  όπου πλήθος ιατρικών πράξεων πραγματοποιείται εξωνοσοκομειακά ή  σε κλινικές ημέρας. Ακόμα την αναλογία ιατρών / κλινών την υπολογίζει με λάθος τρόπο καθώς στον αριθμό των ιατρών περιλαμβάνει τους ιατρούς ΠΦΥ έναντι των αμιγώς νοσοκομειακών ιατρών.
•   Υπολογίζει ιατρικές μπλούζες χωρίς να γνωρίζει τις δεξιότητές τους καθώς και την ηλικία τους (μόνο για την 1η ΥΠΕ αναφέρει κάποια στοιχεία).
•   Προσπαθεί να υπολογίσει τον εκτιμώμενο ρυθμό συνταξιοδότησης με στοιχεία του 2003,  (Προβολή της ηλικιακής σύνθεσης των Ελλήνων ιατρών, 2001-2021 – ΟΟΣΑ). Η προβολή όμως είναι εξίσου λανθασμένη.
Το καλό με την ηλικιακή καμπύλη είναι ότι μετατοπίζεται ομοιόμορφα σε βάθος χρόνου. Έτσι οι 25.000 ιατροί (40-44 ετών) το 2001, γίνονται 25.000 ιατροί (50-54 ετών) στη προβολή του 2011 και  25.000 ιατροί (60-64 ετών) στην προβολή του 2021.Δεν προκύπτει κάτι τέτοιο από το γράφημα.

Συμπερασματικά
1.   Ο υπολογισμός του ιατρικού δυναμικού στο ΕΣΥ είναι λανθασμένος.
2.   Ο υπολογισμός της αναλογίας ιατρών /κλινών είναι λανθασμένος και παρωχημένος.
3.   Ο υπολογισμός του ρυθμού συνταξιοδότησης είναι πλασματικά υποεκτιμημένος.
4.   Ως εκ τούτου η σύσταση για Αποχώρηση Γιατρών με περιορισμένη αναπλήρωση  είναι  επικίνδυνη και άστοχη.

Gatekeeper:
Δεν είναι ορατοί οι σύνδεσμοι (links). Εγγραφή ή ΕίσοδοςΣτα επόμενα χρόνια καθως συνταξιοδοτούνται οι babyboomers θα υπάρξει σημαντικο έλλειμμα ιατρικου δυναμικού στις ανεπτυγμένες αλλά και αναπτυσσόμενες χώρες.

Στις ΗΠΑ χρειαστουν 150.000 επιπλέον ιατρους ως το 2025.
Δεν είναι ορατοί οι σύνδεσμοι (links). Εγγραφή ή Είσοδος

Στην Αυστραλία το 1/3 των GPs θα συνταξιοδοτηθεί.

Στην Γερμανία οι ανάγκες σε ιατρικό δυναμικό είναι ήδη ορατές όπως αποτυπώνεται από τους 6000 μετανάστες Ελληνες ιατρούς.

Η Βραζιλία χρειαζεται άμεσα 6.000 ιατρούς.

Δεν είναι ορατοί οι σύνδεσμοι (links). Εγγραφή ή Είσοδος

Κανεις δεν πρόκειται να ξοδεψει χρημα για την εκπαίδευση-ειδίκευσή τους ΟΛΟΙ θέλουν ειδικευμένους εμπειρους ιατρούς.
Αυτό σημαίνει αγριο headhunting και επιδείνωση των μεταναστευτικών ροών από χώρες όπως η Ελλαδα.
Πιστευω πως ειναι θέμα χρόνου να υπάρξει και στην Ελλαδα κρίση ιατρικου δυναμικού παρότι τα σημερινά νούμερα δεν επαληθεύουν κάτι τέτοιο.

--- Τέλος παράθεσης ---
Primary care physicians have it worst.  There is a predicted deficiency of 45,000 primary care docs (and 46,000 specialists) by 2020. But the reason primary care is on the ropes is not because of too limited primary care residency training positions, as is currently thought in Congress. It’s because doctors are leaving medicine: A 2012 Urban Institute study of primary physicians found that 52% of those over 50 planned to leave practice within five years.
Δεν είναι ορατοί οι σύνδεσμοι (links). Εγγραφή ή Είσοδος


Gatekeeper:
Αποψιλώνεται το δημόσιο σύστημα Υγείας στη Θεσσαλία, καθώς στα περιφερειακά νοσοκομεία έχουν δημιουργηθεί πολλά κενά από ειδικότητες ιατρών, ενώ έχουμε βροχή από παραιτήσεις. Πιο απελπιστική είναι μια η κατάσταση στο νοσοκομείο Καρδίτσας, ενώ στο Κέντρο Υγείας Ελασσόνας έχει απομείνει ένας μόνο γιατρός. Νέοι γιατροί μόλις τελειώσουν το αγροτικό φεύγουν για το εξωτερικό, κυρίως για Γερμανία, αφού τα 900 ευρώ που λαμβάνουν από το ΕΣΥ δεν αποτελούν δέλεαρ, μπροστά στα 2500 και τα 3000 ευρώ, που λαμβάνουν σε χώρες της Ε.Ε., ενώ ταυτόχρονα κάνουν και την ειδικότητα. Ταυτόχρονα και γιατροί έμπειροι εγκαταλείπουν με παραιτήσεις το ΕΣΥ αναζητώντας καλύτερη τύχη στο εξωτερικό και πιο ανθρώπινες συνθήκες εργασίας.

Δεν είναι ορατοί οι σύνδεσμοι (links). Εγγραφή ή Είσοδος

Πλοήγηση

[0] Λίστα μηνυμάτων

[#] Επόμενη σελίδα

Μετάβαση στην πλήρη έκδοση