Θέματα Εργασίας > Εργασία στο δημόσιο τομέα
Εφημερίες ΕΣΥ -ΥΥ-ΚΑ και Ε.Ε.
Αγωνιστική Παρέμβαση:
...μια παράμετρος η οποία δεν έχει τύχει ιδιαίτερης προσοχής είναι και πόσες... αποχωρήσεις θα έχουμε :D :D :D
Λοιπόν για να μην μακρολογούμε.
Αν δείτε 4500 νέες προσλήψεις ...τηλεφωνήστε μας.
7-8 ενεργές εφημερίες το μήνα συν άλλες τόσες τουλάχιστον ετοιμότητας. Τέρμα πια...τα εξαντλητικά ωράρια!!! ;D
Στο Νοσοκομείο μας έχουμε 6 ειδικότητες με ένα ειδικευμένο γιατρό.Πόσες ενεργές και πόσες ετοιμότητας; >:(
Εκείνη η η νίκη του κινήματος αν αντιλαμβάνομαι καλά είναι μερικές δεκάδες ευρώ που τελικά μάλλον θα μεταφερθούν από το κονδύλι των εφημεριών -λιγότερες ενεργές και περισσότερες ετοιμότητας- και θα μεταφερθούν στο κονδύλι των μισθών.Σωστά;
Α,ναι και το Duty Free επίδομα βιβλιοθήκης
Α, ναι και η σταδιακή κατάργηση του τίτλου του αναπληρωτή διευθυντή.Αυτό το σταδιακά δεν το καταλαβαίνω.Γιατί σταδιακά;
deleteduser:
Παραθέτω ένα παλιό κείμενο των Βαρνάβα, Καραγιάννη, Μιχαήλ (2004). Τότε που μιλάγαμε για ωράριο, ανθρώπινες συνθήκες εργασίας και καλύτερες υπηρεσίες για τον κόσμο και όχι για το "κόμιστρο".
Προσέξτε το εξής σχόλιο:
V.- Συλλογικές συμβάσεις- συναίνεση συνδικαλιστικών εκπροσώπων.
Η ΕΕ δίνει ιδιαίτερη βαρύτητα στις συλλογικές διαπραγματεύσεις. Εντούτοις το Ευρ. Δικαστήριο θεωρεί, ότι η συναίνεση που δίδεται από τους συνδικαλιστικούς εκπροσώπους στο πλαίσιο συλλογικής σύμβασης ή συμφωνίας δεν ισοδυναμεί με συναίνεση του ίδιου του εργαζόμενου.
Σας μπαίνουν ιδέες;
flone:
Δεν είναι ορατοί οι σύνδεσμοι (links).
Εγγραφή ή ΕίσοδοςΠαραθέτω ένα παλιό κείμενο των Βαρνάβα, Καραγιάννη, Μιχαήλ (2004). Τότε που μιλάγαμε για ωράριο, ανθρώπινες συνθήκες εργασίας και καλύτερες υπηρεσίες για τον κόσμο και όχι για το "κόμιστρο".
Προσέξτε το εξής σχόλιο:
V.- Συλλογικές συμβάσεις- συναίνεση συνδικαλιστικών εκπροσώπων.
Η ΕΕ δίνει ιδιαίτερη βαρύτητα στις συλλογικές διαπραγματεύσεις. Εντούτοις το Ευρ. Δικαστήριο θεωρεί, ότι η συναίνεση που δίδεται από τους συνδικαλιστικούς εκπροσώπους στο πλαίσιο συλλογικής σύμβασης ή συμφωνίας δεν ισοδυναμεί με συναίνεση του ίδιου του εργαζόμενου.
Σας μπαίνουν ιδέες;
--- Τέλος παράθεσης ---
Προσέξτε κι αυτό (σελ 3)
VI.- Παρατηρήσεις
1.- Κατά τις εφημερίες ετοιμότητας ως χρόνος εργασίας, σύμφωνα με το Ευρ. Δικαστήριο-υπόθεση Simap, λογίζεται μόνον ο χρόνος της πραγματικής παρουσίας μετά από κλήση στην υγειονομική μονάδα
Αυτάάάάάάά......
flone:
Δεν είναι ορατοί οι σύνδεσμοι (links).
Εγγραφή ή ΕίσοδοςΓια να μην προσθέσουμε ότι οι τελικές προτάσεις του Υπουργείου δεν καταγράφονται στο γνωστό έγγραφο με την τεράστια υπογραφή (όπως είχαμε συνηθίσει μέχρι τώρα).
--- Τέλος παράθεσης ---
Δεν είναι ορατοί οι σύνδεσμοι (links).
Εγγραφή ή Είσοδος
Εκείνη η η νίκη του κινήματος αν αντιλαμβάνομαι καλά είναι μερικές δεκάδες ευρώ που τελικά μάλλον θα μεταφερθούν από το κονδύλι των εφημεριών -λιγότερες ενεργές και περισσότερες ετοιμότητας- και θα μεταφερθούν στο κονδύλι των μισθών.Σωστά;
--- Τέλος παράθεσης ---
Μόνο σωστά?
Και το έγγραφο να δεις που υπάρχει και μας το διαβάσανε στη συνέλευση και λέει ο κ. Αβραμόπουλος ότι οι αυξήσεις στο μισθό είναι απαραίτητες για να μην έχουνε απώλειες τα εισοδήματά μας (από τη μείωση των εφημεριών), δεν το έχω το κείμενο αλλά κάπως έτσι. Αν το βρει κανείς, έχει πολύ ενδιαφέρον, λέει κι άλλα.
Εκβιάζουνε το 'κίνημα' εγγράφως...Ντροπή!
Αγωνιστική Παρέμβαση:
Ενημέρωση από τη συνάντηση ΟΕΝΓΕ και Υπουργείου Υγείας
Από το ygeianet αντιγράφουμε:
Ενημερωτικό από τη συνάντηση ΟΕΝΓΕ-Υπουργείου την 12η Νοεμβρίου(ΟΕΝΓΕ: )
Στη σημερινή συνάντηση Υπουργείου- Διαπραγματευτικής Ομάδας συμμετείχαν από πλευράς Υπουργείου οι Γενικοί Γραμματείς κκ Καλογερόπουλος και Ριζάς, ο Διοικητής του ΕΚΕΠΥ κ. Ευσταθίου και η Γενική Διευθύντρια κ. Παναγοπούλου. Έγινε αποδεκτό και από τις δύο πλευρές ότι πρέπει να προχωρήσουμε με ταχύτατους ρυθμούς, ώστε το αργότερο 15 Δεκεμβρίου να είναι ψηφισμένο από την Ολομέλεια της Βουλής το νομοσχέδιο που θα κυρώνει την κλαδική σύμβαση και θα περιλαμβάνει τρείς ενότητες:
1η- εργασιακό- εξέλιξη- Συμβούλια Κρίσης- πολυδιευθυντικό
2η- προσλήψεις-οργανισμοί-πρότυπα εφημέρευσης- ΤΕΠ
3η- οικονομικές ρυθμίσεις
Από πλευράς Υπουργείου, πέραν αυτών που έχουμε συμφωνήσει μέχρι στιγμής, έγιναν αποδεκτές προς διερεύνηση υλοποίησης οι εξής ρυθμίσεις:
* το νοσοκομειακό επίδομα των ειδικευομένων από 50 να ανέλθει σε 90 ευρώ, ώστε μαζί με τα 210 ευρώ στο Βασικό Μισθό να προκύπτει 300 ευρώ αύξηση
* Το επίδομα εφημέρευσης των Διευθυντών της Α΄ ζώνης να αναπροσαρμοσθεί και να είναι κατά 50% αφορολόγητο.
* Να αναπροσαρμοστεί το επίδομα αγόνου
* Να φορολογούνται με 20% οι πρώτες 4 εφημεριες παντός τύπου και όχι μόνον οι ενεργές, ενώ οι πάνω απ΄αυτές να είναι αφορολόγητες.
* Να αναπροσαρμοσθεί το ωρομίσθιο της εφημερίας
* Να συγκροτηθούν αμέσως μετά την ψήφιση του νομοσχεδίου τα Συμβούλια Κρίσης - Αναβάθμισης και να προχωρήσουν γρήγορα όλες οι άλλες διαδικασίες ώστε από τον Ιούλιο κανένας γιατρός της χώρας να μην είναι υποχρεωμένος να εκτελεί περισσότερες από 7 εφημερίες και η Διοίκηση να μην μπορεί να χρησιμοποιεί το εντέλλεσθαι για την υπέρβαση των 7.
* Οι αναβαθμίσεις των αναπληρωτών σε τακτικούς Διευθυντές να γίνουν με γρήγορους ρυθμούς και για όσους έχουν συμπληρώσει 15 χρόνια στο ΕΣΥ ή 7,5 χρόνια ως Επιμελητές Α΄.
Στις τρείς ενότητες ορίσθηκαν από πλευράς Υπουργείου: στην 1η η κ. Παναγοπούλου, στην 2η ο κ. Ευσταθίου και στην 3η ο κ. Ριζάς, ενώ από πλευράς ΟΕΝΓΕ ορίσθηκαν μέλη μετά από συζήτηση της Διαπραγματευτικής Ομάδας.
Σχετικά με τυχόν εμπλοκές που υπάρχουν από Επιτρόπους στη εξόφληση εφημεριών που εκτελέσθηκαν ή θα εκτελεσθούν μέχρι 31/12/08 συμφωνήθηκε να περιληφθεί στο νομοσχέδιο διάταξη που θα εξαλείφει κάθε δυνατότητα άρνησης Επιτρόπων να εγκρίνουν εντάλματα ή να ζητούν υπογραφές.
Επίσης μετά από αίτημα του συντονιστικού Γενικών Συνελεύσεων Αθήνας συμφωνήθηκε να σταλεί επιστολή από το Υπουργείο προς την ΟΕΝΓΕ, όπου θα περιέχονται διασφαλίσεις και διαβεβαιώσεις, ώστε να ληφθεί υπόψη των συνελεύσεων που θα διεξαχθούν αύριο στα περισσότερα Νοσοκομεία.
Νέα συνάντηση της Διαπραγματευτικής Ομάδας θα γίνει στις 11 πμ της Δευτέρας 17 Νοεμβρίου και στις 2μμ της ίδιας μέρας θα γίνει συνάντηση με την πολιτική ηγεσία του Υπουργείου.
Δημήτρης Βαρνάβας
Πλοήγηση
[0] Λίστα μηνυμάτων
[#] Επόμενη σελίδα
Μετάβαση στην πλήρη έκδοση